كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
Location: India
Employment Type: Full-time
We are seeking an experienced Payroll Team Leader to support and oversee the end-to-end processing of payroll within a global shared services and operating model. The role will focus on ensuring accurate, compliant, and timely payroll processing delivery, while providing day-to-day leadership and guidance to a team and working closely with internal payroll teams, internal partners, and external vendors.
• Oversee and support end-to-end payroll processing as per defined service calendars, ensuring timely delivery and adherence to SLAs.
• Lead payroll control activities including data validation, reconciliations, variance analysis, and post-payroll checks; ensure issues are logged, tracked, and resolved.
• Review and support processing of payroll inputs including new hires, leavers, salary changes, bonuses, overtime, deductions, and statutory elements.
• Act as an escalation point for payroll queries and data issues; liaise with internal partners and employees to drive resolution.
• Coordinate with external payroll vendors to support accurate payroll delivery, issue resolution, and service performance tracking.
• Oversee post payroll reporting activities and ensure reporting accuracy and timeliness.
• Ensure payroll processing aligns with internal controls, audit requirements, and regional governance standards; support audit requests and evidence gathering.
• Maintain and review payroll process documentation, standard operating procedures (SOPs) and knowledge transfer materials; ensure the team follows documented processes.
• Support payroll transition, stabilisation, and continuous improvement initiatives; identify opportunities to improve accuracy, controls, and efficiency.
• Provide day-to-day guidance, workload prioritisation, and coaching to team members to meet delivery timelines and quality standards.
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.