محلل أعمال أول

تاريخ النشر : 15 مايو 2026، 12:00AM

مدة العقد :

أورانج بيزنس هنا!
معلومات عنا

نحن شبكة ومتكامل رقمي يفهم سلسلة القيمة الكاملة للعالم الرقمي، مما يحرر عملائنا للتركيز على المبادرات الاستراتيجية التي تشكل أعمالهم.
كل يوم، ستتعاون مع فريق مكرس لتقديم حلول عالمية مستدامة، بغض النظر عن مكان عمل عملائنا. مع أكثر من 30,000 موظف عبر آسيا والأمريكتين وأفريقيا وأوروبا، نقدم بيئة ديناميكية لتطوير مهاراتك في مجال مليء بالتحديات والفرص المثيرة.

حول الدور

تتكون المنطقة الدولية من أربع مناطق ذات قدرات متنوعة تدعم التحول الرقمي لعملاء الشركات متعددة الجنسيات.

تحدد كل منطقة خططها الاستراتيجية الخاصة بها، والتي تتماشى مع الاستراتيجية الدولية، مع تسليط الضوء على تركيزها على القطاعات والشراكات وما إلى ذلك...

دور محلل الأعمال الأول ضروري لدعم ودفع الأعمال الدولية (مع المناطق وفرق التسويق).

تفسير معلومات السوق لقيادة تحديد المناطق/ القطاعات/ العمود الفقري المستهدفة.

ستكون هذه الرؤى السوقية ضرورية لتعزيز النشاط التجاري، واستهداف عملاء جدد، وزيادة العملاء الحاليين.

بينما يتم إدارة النشاط التسويقي العام والقيادة التجارية بواسطة الفرق الإقليمية، سيساعدنا النهج الاستباقي في دفع وتأثير أعمالنا.

المهمة

كمحلل أعمال أول، ستدير أنشطة معلومات السوق لـ OBI وتدعم المناطق الدولية بمعلومات السوق.

الأنشطة الرئيسية

• كن خبيرًا في معلومات السوق! دراسة معلومات السوق لتكون قادرًا على تحديد وتوصية وتحدي المناطق بشأن التركيز الاستراتيجي على القطاعات.
• التفاعل مع المبيعات والتسويق الدولية لتعريف الرؤى والتوصيات لدعم طموحات إيراداتنا وGM (النمو، الاحتفاظ، التوسع...)، التسويق حسب القطاع، الإيرادات حسب القطاع، أي الحسابات؟ أي شعارات جديدة؟ النظر في TML....
• تسهيل استهلاك بيانات معلومات السوق: إلهام وتعليم فريق المبيعات والتسويق في OBI.
• مشاركة وتقديم رؤى البيانات لجمهور OBI أكبر (في المستقبل) والعمل كخبير بيانات أول لـ OBI.
• المساهمة في عملية الاستراتيجية/ التخطيط من خلال توفير بيانات السوق.

حولك

المسؤوليات

معلومات السوق مقابل التسويق.

• تتم إدارة الحملات التسويقية مركزيًا بواسطة فرق التسويق.
• طلبات معلومات السوق موثقة ومحددة بواسطة فرق التسويق.
• تُقدم معلومات السوق وتُشارك بواسطة معلومات السوق.
• لا تتولى معلومات السوق مسؤولية خطة التسويق أو خطة الميزانية أو الخطة الاستراتيجية. ومع ذلك، يجب أن يكون لدى معلومات السوق فهم لهذه الخطط، مع طلب واضح لتقديم رؤى استباقية حيثما كان ذلك مناسبًا.
• يتم تسليم دراسات السوق، واستهداف السوق، أو مدخلات الحملات بواسطة معلومات السوق وتسليمها إلى SPOC التسويق (الإقليمي).
• تشمل عملية الاستهداف الحاجة إلى توثيق كل حملة في نظام CRM، مما يسمح لنا بتتبع المتابعة والأداء التجاري.

معلومات السوق مقابل معلومات الأعمال.

• تطبق معلومات السوق بيانات السوق لتقديم توصيات تسويقية، ويتم ذلك للعملاء المحتملين أو العملاء.
• تقدم معلومات الأعمال تقارير تجارية، وتتبع الطلبات، وتقارير الإيرادات.
• ستعتمد معلومات التسويق على بيانات العملاء المقدمة من فريق BI (إدارة قاعدة العملاء، الأداء التجاري، تتبع الطلبات...).

المعرفة والقدرات الرئيسية:

• فهم استراتيجية وحلول/محفظة أورانج بيزنس.
• فهم العملاء الدوليين وبناء أعمالهم.
• فهم معلومات السوق والمبيعات وتسهيل دمجها في خطة التسويق.
• القدرة على تنشيط المستخدمين الرئيسيين لبيانات معلومات السوق.

المهارات الرئيسية:

المهارات الإلزامية:

• إثبات الكفاءة في تحليل البيانات (باستخدام Power BI بشكل مفضل ولكن أدوات BI الأخرى مقبولة - Tableau، QlikSense/QlikView، Looker، إلخ).
• الكفاءة في نمذجة البيانات والأتمتة (ETL، ELT، إنشاء وصيانة خطوط بيانات).
• خلفية في علوم البيانات/هندسة ML - فهم النماذج الإحصائية وتنفيذ نماذج ML المناسبة لحالات الاستخدام المختلفة (النمذجة المراقبة مقابل غير المراقبة)، لغة البرمجة - يفضل Python (pandas، numpy، scikit-learn، إلخ).
• الكفاءة في تحليل الأعمال -> تسليم كامل E2E.
• مهارات إدارة أصحاب المصلحة والمشاريع الصلبة.

المهارات الاختيارية:

• أطر العمل المرنة (SAFe، LEAN، إلخ).
• معرفة Scrum/Kanban.
• معرفة أفضل الممارسات CI/CD (GIT - GitLab، Sourcetree، إلخ).
• أنظمة CRM (يفضل SFDC ولكن فهم حوكمة بيانات CRM هو ميزة).

الراتب الأساسي من 2410 يورو شهريًا، من المحتمل أن يكون الراتب الفعلي أعلى بناءً على المهارات والمعرفة والخبرة.

تجلب الدقة، والشغف بالتحديات، والعزيمة. تبحث عن فرصة لتوسيع خبرتك، وتحقيق أهدافك، والازدهار.

ما نقدمه

فرص عالمية: العمل في فرق متعددة الجنسيات مع فرصة للتعاون مع الزملاء والعملاء من جميع أنحاء العالم.
بيئة عمل مرنة: ساعات عمل مرنة وإمكانية الجمع بين العمل من المكتب والمنزل (طرق العمل الهجينة).
تطوير مهني: برامج تدريبية وفرص رفع المهارات/إعادة تأهيل.
نمو مهني: فرص للنمو والتنقل الداخلي داخل أورانج.
ثقافة رعاية وجرأة: برامج ومزايا الصحة والرفاهية، مبادرات التنوع والشمول، CSR وفعاليات التواصل مع الموظفين.
برامج مكافآت: برنامج إحالة الموظفين، جوائز صانع التغيير.

تعد مهاراتك فقط هي المهمة، بغض النظر عن عمرك، أو هويتك الجنسية، أو عرقك، أو أصل عرقي، أو دينك/معتقدك، أو ميولك الجنسية، أو حالتك الاجتماعية، أو نوعك العصبي، أو إعاقتك، أو مظهرك، نشجع التنوع داخل فرقنا لأنه قوة للجماعة ووسيلة للابتكار. مجموعة أورانج هي شركة صديقة لذوي الإعاقة وصاحب عمل يضمن تكافؤ الفرص: لا تتردد في إخبارنا عن احتياجاتك الخاصة.

في أورانج، تعد مهاراتك فقط هي المهمة.

بغض النظر عن عمرك، أو جنسيتك، أو خلفيتك، أو أصلك، أو دينك، أو ميولك الجنسية، أو إعاقتك، أو تنوعك العصبي، أو مظهرك، نشجع التنوع بنشاط داخل فرقنا، لأنه قوة جماعية ومحرك للابتكار. أورانج هي شركة شاملة لذوي الإعاقة: لا تتردد في إخبارنا عن أي احتياجات خاصة قد تكون لديك.