دعوة لتقديم الطلبات لوظيفة أخصائي - عمليات الشراء

وصف الوظيفة
نبحث عن شخص لديه معرفة وفهم واسع في التعامل مع موقع العميل (الشبكة الداخلية) واستفسارات العملاء بالإضافة إلى معرفتهم الجيدة بعلامات HTML. تقديم خدمة ومساعدة احترافية عالية الجودة قبل وأثناء وبعد تلبية متطلبات العملاء. ستكون مسؤولاً عن تحديث المحتوى على مواقع الشبكة الداخلية المختلفة للبنوك. تشمل التحديثات إنشاء لافتات، نشرات، أخبار، تغييرات في الأسعار، تحديثات PM Os CAS، إلخ. يغطي الفريق مواقع ويب متنوعة. يتم تنفيذ العمل وفقاً لمعايير جودة مختلفة بما في ذلك الدقة، المواعيد النهائية الصارمة، ووقت الاستجابة. ينشر الفريق أيضاً بعض المعلومات السرية التي يجب عدم الكشف عنها أو مشاهدتها من قبل فرق أخرى.
المسؤوليات:
- العمل على Java Script وHTML وPhotoshop
- إنشاء وتحديث الإجراءات/الأخبار/النشرات والمعلومات السرية (مثل تحديثات أسعار الرهن العقاري، أخبار الإعلان، وأي معلومات سرية أخرى).
- نشر إجراءات Java Script وإنشاء لافتات حسب الحاجة
- الحفاظ على/تحديث جميع مواقع الشبكة الداخلية التي يغطيها الفريق الخارجي
- نشر الملفات الإعلامية
- تحديث تاريخ انتهاء صلاحية محتويات مواقع الشبكة الداخلية
- حل مشكلات الشبكة الداخلية
- متابعة مع مقدمي الطلبات/الفرق الوظيفية لتوفير حلول أسرع
- تحديد الفرص لتحسين/تبسيط العملية

المؤهلات

بكالوريوس - إدارة الأعمال، بكالوريوس - الهندسة الصناعية، بكالوريوس - اللوجستيات، بكالوريوس - إدارة سلسلة الإمداد، ماجستير - إدارة العمليات

الشهادات

محترف معتمد في الشراء (CPP) - المعهد الدولي للشراء وبحوث السوق (IIPMR)

المهارات المطلوبة

أريبا، إدارة العمليات التجارية (BPM)، رعاية العملاء، معرفة البيانات، تصور البيانات، تخطيط موارد المؤسسات (ERP)، الذكاء الاصطناعي التوليدي، مقدمو الرعاية الصحية، أمن المعلومات، توليد الرؤى، مايكروسوفت أوفيس، الشراء، عمليات الشراء، طلبات أوامر الشراء، ساب بيزنس أوبجيكتس ويب إنتليجنس (SAP WEBI)، ساب ERP المركزية (SAP ECC)، نظرة عامة على ساب، التوريد والشراء، الشراء الفوري، الثقة والسلامة

اللغة

الإنجليزية

إجادة اللغة -

متمكن - C2

موقع العمل الإضافي -

نوع الوظيفة

عادي

قائمة المهارات الرئيسية -

S&P - عمليات الشراء

نوع العمل عن بعد -

مكتب

نوبة العمل -

وقت مرن (الهند)

لماذا العمل في جينباكت؟
قيادة التحول المدعوم بالذكاء الاصطناعي - دفع الابتكار وحل التحديات التجارية الحقيقية التي تهم
إحداث تأثير - مساعدة الشركات العالمية في حل التحديات التجارية التي تهم
تسريع مسيرتك المهنية - اكتساب خبرة عملية، توجيه، وفرص تعلم عالمية للبقاء في المقدمة
العمل مع الأفضل - الانضمام إلى أكثر من 140,000 مفكر جريء وحلّال للمشكلات يدفعون الحدود كل يوم
الازدهار في ثقافة قائمة على القيم - شجاعتنا وفضولنا ووضوحنا - المبنية على أساس من النزاهة والشمولية - تسمح لأفكارك بتحقيق التقدم

تعال وكن جزءاً من أكثر من 140,000 مبرمج، ومصمم تقني، وصانع نمو في جينباكت ووجه مسيرتك المهنية في الاتجاه الوحيد الذي يهم: للأعلى.
دعونا نبني الغد معاً.

جينباكت هو صاحب عمل يساوي الفرص ويعتبر المتقدمين لجميع المناصب دون تمييز بناءً على العرق أو اللون أو الدين أو المعتقد أو الجنس أو العمر أو الأصل الوطني أو حالة الجنسية أو الحالة الاجتماعية أو حالة الخدمة العسكرية/القدامى أو المعلومات الوراثية أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو الإعاقة الجسدية أو العقلية أو أي سمة أخرى محمية بموجب القوانين المعمول بها. تلتزم جينباكت بخلق بيئة عمل ديناميكية تقدر الاحترام والنزاهة، والتركيز على العملاء، والابتكار.
علاوة على ذلك، يرجى ملاحظة أن جينباكت لا تتقاضى رسومًا لمعالجة طلبات العمل ولا يُطلب من المتقدمين الدفع للمشاركة في عملية التوظيف لدينا بأي طريقة أخرى. تشمل أمثلة هذه الاحتيالات شراء 'مجموعة البداية'، الدفع للتقديم، أو شراء المعدات أو التدريب.