كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
يقوم الطبيب بتوجيه إدارة الأنشطة في الصحة والسلامة المهنية بالشركة، والتي تشمل صياغة السياسات والإجراءات اللازمة، والامتثال للتقارير المطلوبة من وزارة الصحة، وإعداد التقارير الطبية لسجلات الشركة، وتسهيل الاحتياجات الطبية للموظفين مثل تقديم العلاج الطارئ ودعم فريق الصحة والسلامة المهنية.
إجراء الفحوصات الطبية والتقييمات والفحوصات للموظفين لضمان الامتثال للوائح الصحة والسلامة وتحديد المخاطر أو المخاطر المحتملة.
تقديم النصائح الطبية والإرشادات للموظفين والإدارة بشأن قضايا الصحة المهنية، بما في ذلك مخاطر مكان العمل، وعلم ergonomics، ومعدات الحماية الشخصية.
التعاون مع فرق الصحة والسلامة المهنية لتطوير وتنفيذ السياسات والإجراءات وبرامج التدريب لتعزيز رفاهية الموظفين ومنع الحوادث أو الإصابات.
إجراء تقييمات المخاطر الصحية وتقييمات بيئات العمل لتحديد وتخفيف المخاطر الصحية، مثل التعرض للمواد الكيميائية أو الضوضاء أو الإشعاع.
الاستجابة لحالات الطوارئ الطبية وتقديم العلاج الإسعافي، أو الإنعاش القلبي الرئوي، أو التدخلات الطبية الأخرى حسب الحاجة لضمان الرعاية السريعة والفعالة للموظفين المصابين أو المرضى.
مراقبة وتحليل بيانات الصحة والسلامة، بما في ذلك تقارير الإصابات والمرض، لتحديد الاتجاهات والأنماط والمجالات التي تحتاج إلى تحسين في ممارسات الصحة والسلامة المهنية والبروتوكولات.
المشاركة في تحقيقات الحوادث لتحديد الأسباب الجذرية للحوادث أو الحوادث القريبة والتوصية بإجراءات تصحيحية لمنع تكرارها.
إجراء مبادرات تعزيز الصحة والعافية، مثل برامج التطعيم، والفحوصات الصحية، وتقييمات ergonomics، لدعم صحة الموظفين وإنتاجيتهم.
الحفاظ على السجلات الطبية، والوثائق، والسرية بما يتماشى مع المتطلبات التنظيمية وأفضل الممارسات في إدارة الرعاية الصحية والصحة والسلامة المهنية.
البقاء على اطلاع بالقوانين واللوائح والمعايير الصناعية ذات الصلة بالصحة والسلامة المهنية، وحضور برامج التدريب والتعليم المستمر لتعزيز المعرفة والمهارات.
دعم تنفيذ مبادرات الصحة والسلامة المهنية، والمشاركة في أنشطة الوعي بالسلامة، والمساهمة في تقارير الحوادث وحلها بما يتماشى مع سياسات الشركة ونظام إدارة المعلومات.
فهم شامل للوائح وممارسات الصحة والسلامة المهنية.
إجادة تشخيص وعلاج الإصابات والأمراض المهنية.
القدرة على إجراء التقييمات والفحوصات الطبية لضمان صحة الموظف ولياقته للعمل.
معرفة الطب الوقائي وبرامج العافية لتعزيز صحة الموظفين وتقليل المخاطر في مكان العمل.
مهارات تواصل قوية وقدرات تفاعلية للتعاون مع محترفي الصحة والسلامة المهنية وتقديم المشورة بشأن القضايا الطبية التي تؤثر على سلامة مكان العمل.
معرفة أنظمة تخطيط موارد المؤسسات، ويفضل أن تكون مهارات ساب الوظيفية شرطًا للنجاح في هذه الوظيفة.
حد أدنى 8 سنوات من الخبرة العملية، 5 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة، و2 سنة (سنوات) في دول مجلس التعاون الخليجي تعتبر ميزة.
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.
