Mechanic allround

About AkzoNobel

Since 1792, we’ve been supplying the innovative paints and coatings that help to color people’s lives and protect what matters most. Our world class portfolio of brands – including Dulux, International, Sikkens and Interpon – is trusted by customers around the globe. We’re active in more than 150 countries and use our expertise to sustain and enhance the fabric of everyday life. Because we believe every surface is an opportunity. It’s what you’d expect from a pioneering and long-established paints company that’s dedicated to providing sustainable solutions and preserving the best of what we have today – while creating an even better tomorrow. Let’s paint the future together.

For more information please visit www.akzonobel.com 

© 2024 Akzo Nobel N.V. All rights reserved.

Als Allround Monteur bij AkzoNobel in Sassenheim ben jij een belangrijk onderdeel van onze technische dienst. Je zorgt ervoor dat onze productie­installaties veilig, betrouwbaar en technisch optimaal blijven draaien. Dat doe je door storingen op te lossen, preventief onderhoud uit te voeren en actief mee te denken over technische verbeteringen.
Werk je graag in een innovatieve omgeving waar kwaliteit, veiligheid en teamwork centraal staan? Dan is dit jouw kans om impact te maken op onze grootste productielocatie in Nederland.
Wat ga je doen
Je waarborgt de technische beschikbaarheid van onze installaties door:

• het uitvoeren van correctief en preventief onderhoud;
• het oplossen van storingen;
• het uitvoeren van inspecties en verbeteringen;
• veilig en volgens AkzoNobel‑richtlijnen te werken;
• jouw werkzaamheden zorgvuldig te registreren in SAP.
  

Taken per niveau

Niveau 1

• Oplossen van storingen aan productie-installaties.
• Uitvoeren van preventief onderhoud volgens plan.
• Veilig werken volgens HSE-voorschriften.
• Registreren van uitgevoerde werkzaamheden in SAP.

Niveau 2 - omvat alle taken van niveau 1, plus

• Voorbereiden en uitvoeren van werkzaamheden aan nieuwe installaties en modificaties.
• Herstellen van onderdelen en alternatieven aandragen.
• Begeleiden van onderhoudsstops en contractors.
• Doen van verbetervoorstellen en bijdragen aan verbeterprojecten.
• Zelfstandig beslissingen nemen en consignatiediensten draaien.

Niveau 3 – omvat alle taken van niveau 1 en 2, plus

• Oplossen van complexe storingen door middel van data-analyse.
• Aansturen van contractors, beoordelen van offertes en coördineren van specialistische werkzaamheden.
• Kennisdrager voor de afdeling en de site.

Hoe zelfstandig ben je in deze rol?

• Je analyseert en verhelpt storingen zelfstandig na toewijzing.
• Je bestelt zelf standaard onderdelen uit het magazijn.
• Je mag werk stilleggen wanneer er veiligheids- of kwaliteitsafwijkingen zijn.

Wat neem je mee

• MBO‑4 opleiding, bij voorkeur richting WTB of E&I, of aantoonbaar MBO‑4 werk- en denkniveau.
• Ervaring met onderhoudswerkzaamheden in een technische omgeving.
• Vaardig met MS Office en bij voorkeur SAP/CMMS.
• Kennis van ATEX en HSE‑voorschriften.
• Goede beheersing van Nederlands en Engels.
• In het bezit van VCA, heftruck- en hoogwerker certificaten (of bereid deze te behalen).
• Bereidheid tot consignatiediensten.

Specifiek WTB:

• Tekening lezen (bijv. AutoCAD).
• Kennis van pneumatiek en hydrauliek.
• Lascertificaat is een pre.

Specifiek E&I:

• Automatiseringssystemen kunnen uitlezen/programmeren
• Elektrotechnische diploma’s (VEV TBI/TSI, elektrotechniek, schakeltechniek, PLC’s).
• Certificaten NEN 3140 / NEN 3840.

Waar kom je te werken?

Je werkt binnen het Maintenance‑team op onze locatie Sassenheim, waar autolakken, vliegtuig- en jachtcoatings worden geproduceerd. Je werkt nauw samen met collega-monteurs, productie, contractors en de Teamleider Maintenance.

Solliciteren
Solliciteer online via: 👉 https://www.akzonobel.com/en/careers
Alleen online sollicitaties met cv worden in behandeling genomen. Vragen? Neem contact op met Colin Meijer, [email protected]
#LI-Onsite #LI-CM1

At AkzoNobel we are highly committed to ensuring an inclusive and respectful workplace where all employees can be their best self. We strive to embrace diversity in a context of tolerance. Our talent acquisition process plays an integral part in this journey, as setting the foundations for a diverse environment. For this reason we train and educate on the implications of our Unconscious Bias in order for our TA and hiring managers to be mindful of them and take corrective actions when applicable. In our organization, all qualified applicants receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age or disability.

Requisition ID: 51477