تقوم شركة قابضة متنوعة في مجال التكنولوجيا المالية والتكنولوجيا المحمولة تعمل عبر إفريقيا وأوروبا وأمريكا الشمالية والشرق الأوسط بتوظيف رئيس تنفيذي للمجموعة، مسؤول أمام مجلس الإدارة عن الاتجاه الاستراتيجي العام والأداء المالي والنمو المستدام لمحفظة المجموعة. يقع هذا الدور في دبي، الإمارات العربية المتحدة، ويوفر للمجموعة مركزًا استراتيجيًا للإشراف على العمليات عبر عدة ولايات في إفريقيا وأوروبا وأمريكا الشمالية والشرق الأوسط.

1. استراتيجية ورؤية المجموعة

تحديد وتوصيل رؤية استراتيجية طويلة الأجل تضع المجموعة كمجموعة رائدة في مجال التكنولوجيا المالية والتكنولوجيا المحمولة عبر إفريقيا.

تحديد أولويات استراتيجية على مستوى المجموعة، والموافقة على خطط الأعمال الفرعية، وضمان التوافق بين خرائط الطريق الخاصة بالشركات الفردية وأهداف المجموعة.

قيادة التنفيذ الناجح لمبادرات التوسع الحالية.

تحديد الأسواق الجديدة، والقطاعات، وفرص الترخيص، وأهداف الاندماج والاستحواذ التي تسرع نمو المجموعة وتنويعها الجغرافي.

دفع التآزر في المنتجات والتكنولوجيا لخلق ميزة تنافسية وكفاءات عبر الكيانات.

تحديد استراتيجية الاستثمار للمجموعة، بما في ذلك أطر تخصيص رأس المال، وأهداف جمع الأموال، وتقدير متطلبات رأس المال المحتمل لدعم المشاريع الجديدة، ودخول الأسواق، ومبادرات الابتكار.

2. إشراف على أداء الشركات الفرعية

تحمل الرؤساء التنفيذيين للشركات الفرعية المسؤولية عن الأهداف المالية، ومؤشرات الأداء التشغيلية، والامتثال التنظيمي، ومقاييس رضا العملاء.

عقد منتديات قيادة المجموعة بانتظام لمراجعة أداء الشركات الفرعية، ومشاركة الدروس المستفادة، والتوافق على الأولويات.

دعم الرؤساء التنفيذيين للشركات الفرعية في إزالة العوائق الاستراتيجية، والوصول إلى موارد المجموعة، وتوسيع عملياتهم.

تأسيس أطر حوكمة على مستوى المجموعة، ومعايير التقارير، ولوحات الأداء الموحدة.

ضمان عمل جميع كيانات المجموعة ضمن الأطر التنظيمية المعمول بها، بما في ذلك CBK (كينيا)، FCA (المملكة المتحدة)، واللوائح الفيدرالية/الولائية ذات الصلة في الولايات المتحدة، ومتطلبات الترخيص IMT الكندية.

إدارة جدول الترخيص المستمر للمجموعة: ترخيص FCA SPI لـ TumaTuma UK؛ التشغيل بموجب اللوائح الأمريكية لـ TumaTuma Delaware؛ ودمج الكيان المرخص الكندي بعد الاستحواذ.

دعم معايير AML/CFT، KYC، وحماية البيانات عبر جميع الولايات القضائية.

الحفاظ على علاقات بناءة مع الجهات التنظيمية المالية والهيئات الحكومية عبر أسواق المجموعة.

4. الإدارة المالية

امتلاك الأداء المالي الموحد للمجموعة، بما في ذلك نمو الإيرادات، والربحية، وتدفق النقد، وتخصيص رأس المال عبر المحفظة.

العمل مع المدير المالي وقيادة الشركات الفرعية لتحديد الميزانيات السنوية، ومراقبة الصحة المالية، وضمان نشر رأس المال بكفاءة.

قيادة جمع الأموال، وعلاقات المستثمرين، وأنشطة التمويل الاستراتيجي على مستوى المجموعة.

5. علاقات أصحاب المصلحة والخارجية

العمل كالسفير الرئيسي للمجموعة أمام المستثمرين، وأعضاء مجلس الإدارة، والشركاء الاستراتيجيين، والجهات التنظيمية، ووسائل الإعلام، والجمهور.

بناء والحفاظ على شراكات ذات قيمة عالية مع البنوك، ومشغلي الشبكات المحمولة، ومعالجات الدفع، ومنظمات الشتات، والسلطات التنظيمية عبر جميع الأسواق التشغيلية.

تمثيل المجموعة في المنتديات الصناعية، والانخراطات التنظيمية، والمؤتمرات الدولية عبر إفريقيا وأوروبا وأمريكا الشمالية والشرق الأوسط.

6. المواهب، الثقافة وتطوير المنظمات

جذب وتطوير والاحتفاظ بالمواهب القيادية الاستثنائية عبر الهيكل المتنوع والمتعدد الولايات للمجموعة.

تعزيز ثقافة المجموعة التي تتميز بالابتكار، والنزاهة، وتركز على العملاء، والهوية الإفريقية.

ضمان تخطيط التعاقب على مستوى المجموعة ومستويات القيادة الفرعية.

دفع مبادرات التنوع، والإنصاف، والشمول عبر القوة العاملة الدولية للمجموعة.

المؤهلات والخبرة

التعليم

درجة البكالوريوس في الأعمال، أو المالية، أو الهندسة، أو التكنولوجيا، أو مجال ذي صلة (مطلوب).

ماجستير في إدارة الأعمال أو درجة متقدمة في تخصص ذي صلة (مفضل بشدة).

خبرة قيادية متزايدة لا تقل عن 15 عامًا، مع 5 سنوات على الأقل في منصب الرئيس التنفيذي، أو المدير العام، أو مستوى C-suite.

سجل حافل مثبت عبر تخصصات التكنولوجيا المالية بما في ذلك المدفوعات، والتحويلات، والإقراض الرقمي، أو قطاعات التكنولوجيا المحمولة.

خبرة في قيادة أو الإشراف على عمليات متعددة الولايات.

تجربة في الإشراف على وحدات أعمال متعددة أو شركات فرعية مرغوبة للغاية.

قدرة مثبتة على التنقل في عمليات الترخيص التنظيمية المعقدة في بيئات الخدمات المالية المنظمة.

خبرة في التعامل مع المستثمرين المؤسسيين، أو مؤسسات التمويل التنموي، أو الشركاء الاستراتيجيين.