كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
شكراً لك، تم إرسال بلاغك وسيتم مراجعته قريباً.
https://bayt.page.link/tvef7itJBYcDAN987
العودة إلى نتائج البحث‎

Access and Estates Support Coordinator

قبل 19 ساعة 2026/11/14 ·ينتهي التقديم خلال 119 يومًا
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

Join our Team

About this opportunity:




The Proactive Access & Estates support coordinator is responsible for delivering proactive Access & Estates operations supporting the MBNL contract. The role ensures timely and compliant site access by managing landlord relationships, proactive portfolio activities, site data governance, operational reporting, stakeholder coordination, and continuous improvement initiatives.



The role works closely with UK and EGI operational teams to maintain service continuity, improve operational performance, and support customer contractual commitments.




What you will do:




  • Manage proactive Access & Estates operational activities across the MBNL portfolio.
  • Process landlord and site access requests, lease validations, landlord changes, and new site onboarding.
  • Maintain SiteTracker data integrity through bulk updates, documentation management, and access validation.
  • Perform proactive monitoring of access performance, access breaches, and operational trends.
  • Coordinate landlord portfolio management, accreditation activities, high-risk site handling, and governance processes.
  • Manage operational mailboxes and coordinate workflow across multiple stakeholders.
  • Support outage requests, switch key management, and operational project activities.
  • Prepare operational reports, dashboards, and governance updates.
  • Collaborate with UK operational teams, customers, suppliers, landlords, and internal Ericsson stakeholders.
  • Identify process improvement opportunities and support automation and continuous improvement initiatives.
  • Ensure compliance with contractual, operational, and health & safety requirements.

The skills you bring:




  • Bachelor's Degree or equivalent experience.
  • 5+ years of experience in Telecom Operations, Service Delivery, Estates, Property Management, or Field Operations.
  • Strong analytical and problem-solving skills.
  • Excellent stakeholder management and communication skills.
  • Ability to manage multiple priorities in a dynamic operational environment.
  • Strong ownership mindset and attention to detail.
  • Good reporting and Microsoft Excel skills.

Preferred Skills:




  • Telecom Access & Estates experience.
  • SiteTracker or similar workflow management tools.
  • Experience working with UK telecom customers.
  • Knowledge of operational governance and service delivery.

All academic credentials must be from recognized and accredited institutions and are further subject to verification.



Why join Ericsson?At Ericsson, you´ll have an outstanding opportunity. The chance to use your skills and imagination to push the boundaries of what´s possible. To build solutions never seen before to some of the world’s toughest problems. You´ll be challenged, but you won’t be alone. You´ll be joining a team of diverse innovators, all driven to go beyond the status quo to craft what comes next.
 
What happens once you apply?Click Here to find all you need to know about what our typical hiring process looks like.Encouraging a diverse and inclusive organization is core to our values at Ericsson, that's why we champion it in everything we do. We truly believe that by collaborating with people with different experiences we drive innovation, which is essential for our future growth. We encourage people from all backgrounds to apply and realize their full potential as part of our Ericsson team. Ericsson is proud to be an Equal Opportunity Employer. learn more.




Primary country and city: India (IN) || Bangalore



Req ID: 787992






لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.
لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.