كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!
إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:
عدد الفرص التي تم تصفحها
عدد الطلبات التي تم تقديمها
استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!
هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟
اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.
هل ترغبين في المشاركة؟
في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.
ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.
Note: This job description has been translated into Arabic. To view the original English version, please click here.
ملاحظة: لقد تم ترجمة هذا الوصف الوظيفي إلى العربية. لمُشاهدة النص الأصلي بالإنجليزية، الرجاء الضغط هنا.
تمت الترجمة إلى العربية بواسطة Bayt AI. اضغط هنا لعرض النص الأصلي.
في فرانكلين تمبلتون، نقوم بدفع صناعتنا إلى الأمام من خلال تطوير طرق جديدة ومبتكرة لمساعدة عملائنا في تحقيق أهدافهم الاستثمارية. تمتد شركتنا الديناميكية والمتنوعة عبر إدارة الأصول، وإدارة الثروات، والتكنولوجيا المالية، مما يوفر العديد من الطرق لمساعدة المستثمرين على إحراز تقدم نحو أهدافهم. تجلب فرقنا الموهوبة التي تعمل حول العالم خبرة واسعة وفريدة. من ثقافتنا الترحيبية والشاملة والمرنة إلى أعمالنا العالمية والمتنوعة، نقدم فرصًا لا تساعدك فقط في الوصول إلى إمكاناتك ولكن أيضًا في المساهمة في إنجازات عملائنا.
تعال وكن جزءًا من تقديم نتائج أفضل لعملائنا حول العالم!
عن القسم:
تبني وتدعم فريق تكنولوجيا FP&A أدوات التقارير والتحليلات والأتمتة التي تدعم التخطيط المالي العالمي. يجمع هذا الفريق بين محترفي المالية، وذكاء الأعمال، والتكنولوجيا الذين يتعاونون عن كثب لتقديم رؤى دقيقة لقرارات الأعمال. يعمل أعضاء الفريق في بيئة سريعة الحركة وداعمة حيث يحصلون على تعرض عميق للأنظمة المالية على مستوى المؤسسات، وأدوات BI الحديثة، وفرص للنمو الفني والمهني.
المسؤوليات الأساسية:
إدارة ودعم منصات باور بي آي.
بناء لوحات معلومات وحلول تقارير قابلة للتوسع.
حل مشكلات البيانات والتطبيقات مع فرق المالية والتكنولوجيا.
تصميم نماذج البيانات والتحويلات.
تقديم تقارير دورية وعرضية.
المسؤوليات الاستراتيجية:
تطوير مؤشرات الأداء وقياسات الأداء.
تحسين نماذج DAX والأصول القابلة لإعادة الاستخدام في BI.
أتمتة العمليات باستخدام باور بلاتفورم وPython.
استخدام أدوات مدعومة بالذكاء الاصطناعي لتحسين كفاءة التقارير.
الفريق والتعاون:
ترجمة احتياجات الأعمال إلى متطلبات تقنية.
إعداد المتطلبات والمواصفات وخطط الاختبار.
دعم أنشطة UAT والنشر.
تدريب ومساعدة المستخدمين النهائيين.
العمل ضمن نموذج تسليم Agile.
الخبرة والتعليم:
درجة البكالوريوس في المالية أو المحاسبة أو تكنولوجيا المعلومات أو مجال مشابه.
5+ سنوات في الأنظمة المالية أو BI أو FP&A أو التحليلات.
خبرة قوية في تطوير باور بي آي.
أساس مالي ومحاسبي قوي.
إجادة SQL؛ يفضل Python.
القدرة على تحليل مجموعات بيانات كبيرة.
مهارات تحليلية قوية وحل المشكلات.
المهارات التقنية:
خبرة في أنظمة ERP (Workday، ساب، Oracle، OneStream).
معرفة بأدوات باور بلاتفورم.
تعرض للذكاء الاصطناعي أو التحليلات المتقدمة.
معرفة بأمان BI وأمان الصفوف.
تعرض لـ Agile/Scrum.
المهارات الشخصية:
التواصل الفعال والمشاركة مع أصحاب المصلحة.
القدرة على العمل عالميًا وعبر الوظائف.
أسلوب عمل مستقل وتعاوني.
عقلية التحسين المستمر.
قدرة قوية على حل المشكلات.
مستوى الوظيفة - مساهم فردي
مواعيد العمل - 2:00 مساءً - 11:00 مساءً بتوقيت الهند
اختبر ثقافتنا الترحيبية وحقق إمكاناتك المهنية والشخصية!
تشكل ثقافتنا مجموعة متنوعة من القوى العاملة العالمية وقيمنا الأساسية المتمسكة بها. بغض النظر عن اهتماماتك أو أسلوب حياتك أو خلفيتك، هناك مكان لك في فرانكلين تمبلتون. نحن نقدم للموظفين الأدوات والموارد وفرص التعلم لمساعدتهم على التميز في حياتهم المهنية والشخصية.
استمع إلى المزيد من موظفينا
من خلال العمل معنا، ستصبح جزءًا من ثقافة تركز على رفاهية الموظف وتوفر دعمًا متعدد الأبعاد لنمط حياة إيجابي وصحي. نحن نفهم أن الفوائد هي جوهر رفاهية الموظف وقد تختلف حسب الاحتياجات الفردية. سواء كنت بحاجة إلى دعم للحفاظ على صحتك البدنية والعقلية، أو الادخار لمغامرات الحياة، أو الاعتناء بأفراد عائلتك، أو إحداث تأثير إيجابي في مجتمعك، فإننا نسعى لتغطية كل ذلك.
أبرز فوائدنا تشمل:
فرص نمو التطور المهني من خلال الدروس الداخلية وأكثر من 150 دورة تدريب عبر الإنترنت.
برنامج مساعدات تعليمية لمساعدة الموظفين ماليًا في السعي للحصول على التعليم المستمر.
تأمين طبي وحياة وتأمين ضد الحوادث الشخصية للموظفين. يشمل التأمين الطبي أيضًا المعالين (الزوجات والأطفال والآباء المعالين).
تأمين على الحياة لحماية عائلات الموظفين.
تأمين ضد الحوادث الشخصية لحماية الموظفين وعائلاتهم.
مساعدة في القروض الشخصية.
خطة استثمار أسهم الموظفين (ESIP).
إجازة أبوة لمدة 12 أسبوعًا.
مركز لياقة بدنية في الموقع، ومركز ترفيهي، وكافيتيريا.
تسهيلات النقل.
مرافق رعاية الأطفال للموظفات.
ميادين كريكيت وصالة رياضية.
مكتبة.
مركز صحي مع توفر طبيب.
ATM من HDFC في الحرم الجامعي.
تعرف على المزيد حول مجموعة واسعة من الفوائد التي نقدمها في فرانكلين تمبلتون
فرانكلين تمبلتون هو صاحب عمل يساوي الفرص. نحن ملتزمون بتوفير فرص عمل متساوية لجميع المتقدمين والموظفين الحاليين، ونقوم بتقييم المتقدمين المؤهلين دون النظر إلى النسب، أو العمر، أو اللون، أو الإعاقة، أو المعلومات الجينية، أو الجنس، أو الهوية الجنسية، أو التعبير عن الجنس، أو الحالة الاجتماعية، أو الحالة الطبية، أو حالة العسكريين أو المحاربين القدامى، أو الأصل القومي، أو العرق، أو الدين، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، وأي أساس آخر محمي بموجب القانون الفيدرالي أو القانون المحلي أو اللوائح.
فرانكلين تمبلتون ملتزمة بتعزيز بيئة متنوعة وشاملة. إذا كنت تعتقد أنك بحاجة إلى تسهيلات أو تعديلات للبحث عن وظيفة أو التقدم لأحد مناصبنا، يرجى إرسال بريد إلكتروني إلى [email protected]. في بريدك الإلكتروني، يرجى تضمين التسهيل أو التعديل الذي تطلبه، واسم الوظيفة، ورقم الوظيفة التي تتقدم لها. قد يستغرق الأمر ما يصل إلى ثلاثة أيام عمل لتلقي رد على طلبك. يرجى ملاحظة أن الطلبات الخاصة بالتسهيلات فقط ستتلقى ردًا.
لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.