من نحن

تتعاون مجموعة بوسطن الاستشارية مع القادة في الأعمال والمجتمع لمواجهة أهم التحديات التي تواجههم والاستفادة من أكبر الفرص. كانت BCG رائدة في استراتيجيات الأعمال عندما تأسست في عام 1963. اليوم، نساعد العملاء في التحول الشامل - ملهمين التغيير المعقد، وتمكين المنظمات من النمو، وبناء ميزة تنافسية، ودفع تأثير النتائج النهائية.
لتحقيق النجاح، يجب على المنظمات دمج القدرات الرقمية والبشرية. تجلب فرقنا المتنوعة والعالمية خبرة عميقة في الصناعة والوظائف ومجموعة من وجهات النظر لإحداث التغيير. تقدم BCG الحلول من خلال استشارات الإدارة الرائدة إلى جانب التكنولوجيا والتصميم، والمشاريع الرقمية والتجارية - وهدف الأعمال. نعمل في نموذج تعاوني فريد عبر الشركة وفي جميع مستويات منظمة العميل، مما يولد نتائج تسمح لعملائنا بالازدهار.

ما ستقوم به

استراتيجية BCG هي وجود هيكل عالمي مشترك مع مرونة كافية لتحسين برامجنا لضمان تنافسيتنا مع أصحاب العمل لأفضل المواهب في كل من أسواقنا المحلية. يشمل ذلك كل من التعويضات والمزايا. تقع هذه الوظيفة ضمن فريق التعويضات العالمية الذي يشرف على الاستراتيجية، والإدارة، وتطوير برامج تعويضات الاستشاريين غير الشركاء.

المسؤوليات الأساسية للوظيفة:

• دعم تنفيذ برامج الدفع المتغيرة العالمية المحددة، وضمان التنفيذ الناجح عبر الدورة السنوية.
• امتلاك الأنشطة الرئيسية، والمعالم، والجداول الزمنية، ومتطلبات الحوكمة للبرامج المعينة، مع تحديد المخاطر والتخفيف منها بشكل استباقي.
• أن تكون نقطة الاتصال الرئيسية لمجموعة معينة من أصحاب المصلحة، والمناطق، ومجموعات الأعمال.
• دعم التطور المستمر لبرامج الدفع المتغيرة استجابةً للاحتياجات التجارية المتغيرة وأولويات المنظمة.
• إجراء تحليلات وتطوير رؤى لدعم اتخاذ القرار وتوصيات أصحاب المصلحة.
• الرد على الاستفسارات المعقدة المتعلقة بالتعويضات وتقديم توصيات مستندة إلى البيانات عند الاقتضاء.
• تطوير رؤى وتوصيات لتعزيز فعالية البرنامج، وتجربة أصحاب المصلحة، وكفاءة العمليات.
• العمل كمدافع وظيفي عن أنظمة وأدوات التعويضات، بالتعاون مع فرق أنظمة الموارد البشرية والتكنولوجيا لتحديد المتطلبات، ودعم الاختبار، ودفع التبني، والتأثير على التحسينات المستقبلية.

ما ستجلبه

الخبرة والمؤهلات

• درجة البكالوريوس في الأعمال، أو المالية، أو الاقتصاد، أو الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. يفضل الحصول على ماجستير إدارة الأعمال أو مؤهل دراسات عليا معادل.
• 4 - 7 سنوات من الخبرة العملية ذات الصلة، ويفضل أن تكون في شركة خدمات مهنية أو في دور متخصص في التعويضات الإقليمية.

مع من ستعمل

تتعاون هذه الوظيفة بشكل وثيق مع أعضاء فريق التعويضات العالمية، وأنظمة الموارد البشرية، وأصحاب المصلحة في الموارد البشرية عبر المكاتب العالمية لـ BCG. تدعم هذه الوظيفة تنفيذ وتطور برامج الدفع المتغيرة العالمية لـ BCG وتوفر تعرضًا لمبادرات التعويضات ذات الرؤية العالية، وتفاعل أصحاب المصلحة، والتحليلات، وجهود تحويل الأنظمة.

معلومات إضافية

أنت جيد في

• معرفة قوية ببرنامج إكسل والقدرة على تصميم، وتعزيز، وصيانة جداول البيانات وقواعد البيانات.
• إدارة البرامج المعقدة مع العديد من أصحاب المصلحة، والأولويات المتنافسة، والمواعيد النهائية الحرجة.
• القدرة على الحفاظ على السرية في جميع الأوقات.
• بناء علاقات قوية والتأثير على أصحاب المصلحة عبر الوظائف، والمناطق، ومستويات المنظمة.
• ترجمة متطلبات الأعمال إلى عمليات قابلة للتوسع، وضوابط، وحلول مدعومة بالنظام.
• إجادة قوية في مجموعة Microsoft Office.
• الخبرة في العمل مع منصات تكنولوجيا الموارد البشرية، وتنفيذ الأنظمة، وأتمتة العمليات، أو مبادرات التحول الرقمي هي ميزة.
• الإلمام بالأدوات والتقنيات المدعومة بالذكاء الاصطناعي، واهتمام بتطبيقها لتحسين الإنتاجية، هو ميزة.

تعتبر مجموعة بوسطن الاستشارية صاحب عمل يتيح الفرص المتساوية. ستحصل جميع الطلبات المؤهلة على اعتبار للتوظيف دون تمييز بسبب العرق، أو اللون، أو العمر، أو الدين، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الهوية / التعبير الجنسي، أو الأصل الوطني، أو الإعاقة، أو حالة المحاربين القدامى المحمية، أو أي سمة أخرى محمية بموجب القانون الوطني، أو الإقليمي، أو المحلي، حيثما ينطبق ذلك، وسيتم النظر في الأشخاص ذوي السجلات الجنائية بطريقة تتماشى مع القوانين المحلية والدولية المعمول بها.
تعتبر BCG صاحب عمل معتمد في E - Verify. انقر هنا لمزيد من المعلومات حول E-Verify.