كلما زادت طلبات التقديم التي ترسلينها، زادت فرصك في الحصول على وظيفة!

إليك لمحة عن معدل نشاط الباحثات عن عمل خلال الشهر الماضي:

عدد الفرص التي تم تصفحها

عدد الطلبات التي تم تقديمها

استمري في التصفح والتقديم لزيادة فرصك في الحصول على وظيفة!

هل تبحثين عن جهات توظيف لها سجل مثبت في دعم وتمكين النساء؟

اضغطي هنا لاكتشاف الفرص المتاحة الآن!
نُقدّر رأيكِ

ندعوكِ للمشاركة في استطلاع مصمّم لمساعدة الباحثين على فهم أفضل الطرق لربط الباحثات عن عمل بالوظائف التي يبحثن عنها.

هل ترغبين في المشاركة؟

في حال تم اختياركِ، سنتواصل معكِ عبر البريد الإلكتروني لتزويدكِ بالتفاصيل والتعليمات الخاصة بالمشاركة.

ستحصلين على مبلغ 7 دولارات مقابل إجابتك على الاستطلاع.


تم إلغاء حظر المستخدم بنجاح
https://bayt.page.link/uRFctV24vfMVry1X7
العودة إلى نتائج البحث‎
خدمات الدعم التجاري الأخرى
أنشئ تنبيهًا وظيفيًا لوظائف مشابهة
تم إيقاف هذا التنبيه الوظيفي. لن تصلك إشعارات لهذا البحث بعد الآن.

الوصف الوظيفي

Job Description

We are Sisco Jobs, a recruitment consultancy based in Trichy, Tamil Nadu. We are hiring on behalf of our client for the position of HR Executive in Trichy, Tamil Nadu. Our client is a reputed organization in the Consulting / Human Resources sector seeking skilled and motivated HR professionals. If you meet the requirements below, apply early as positions are limited.


Key Responsibilities
  • Manage end-to-end recruitment activities.
  • Coordinate interview scheduling and candidate communication.
  • Handle employee onboarding and documentation.
  • Maintain employee records and HR databases.
  • Support payroll inputs and statutory compliance.
  • Assist in employee engagement and performance management initiatives.
  • Ensure adherence to HR policies and procedures.
  • Coordinate with department heads for manpower planning.
Required Skills
  • Talent Acquisition – Experience in sourcing and hiring candidates.
  • HR Operations – Knowledge of daily HR administration.
  • Employee Relations – Ability to maintain positive workplace relationships.
  • Payroll Coordination – Exposure to payroll support and statutory processes.
  • Communication Skills – Strong verbal and written communication.
Preferred Skills
  • Knowledge of HRMS software.
  • Familiarity with labour laws.
  • Advanced MS Excel skills.
Work Experience Requirements

Minimum 4 years of HR experience in recruitment and HR operations. Experience in handling employee lifecycle activities within a consulting or corporate environment is preferred.


Education
  • Minimum: Bachelor's Degree (Typical: BBA, B.Com, MBA HR or equivalent)
  • Preferred: MBA (HR)
  • Additional Certifications: HR Certification (Preferred)
+91 97881 10111


لقد تمت ترجمة هذا الإعلان الوظيفي بواسطة الذكاء الاصطناعي وقد يحتوي على بعض الاختلافات أو الأخطاء البسيطة.
لقد تجاوزت الحد الأقصى المسموح به للتنبيهات الوظيفية (15). يرجى حذف أحد التنبيهات الحالية لإضافة تنبيه جديد.
تم إنشاء تنبيه وظيفي لهذا البحث. ستصلك إشعارات فور الإعلان عن وظائف جديدة مطابقة.
هل أنت متأكد أنك تريد سحب طلب التقديم إلى هذه الوظيفة؟

لن يتم النظر في طلبك لهذة الوظيفة، وسيتم إزالته من البريد الوارد الخاص بصاحب العمل.