تنفيذي حسابات متخصص - أمان البيانات

حول زسكلر

تسرع زسكلر التحول الرقمي لضمان أن يكون عملاؤنا أكثر مرونة وكفاءة وأمانًا. بصفتنا شركة رائدة في الذكاء الاصطناعي، نحن ندفع باستمرار حدود الابتكار، مستفيدين من أكبر بحيرة بيانات أمان في العالم لتشغيل منصتنا السحابية المعتمدة على مبدأ الثقة الصفرية. تحمي هذه الابتكارات عملائنا من الهجمات السيبرانية وفقدان البيانات من خلال ربط المستخدمين والأجهزة والتطبيقات بأمان في أي موقع.

هنا، يهم التأثير في دورك أكثر من اللقب، والثقة تُبنى على النتائج. نحن نقول، التأثير فوق النشاط. نحن نبحث عن المبتكرين الذين يستخدمون الذكاء الاصطناعي لتعزيز تأثيرهم والذين يزدهرون في بيئة نستفيد فيها من الأنظمة الذكية للبقاء في المقدمة أمام التهديدات المتطورة. نحن نؤمن بالشفافية ونقدر النقاش البناء والصادق - نحن نركز على الوصول إلى أفضل الأفكار، بشكل أسرع. نبني فرقًا عالية الأداء يمكنها أن تحدث تأثيرًا سريعًا وبجودة عالية. لتحقيق ذلك، نبني ثقافة تنفيذ تركز على هوس العملاء، والتعاون، والملكية، والمساءلة.

نحن نقدر التأثير العالي، والمساءلة العالية مع شعور بالعجلة حيث يتم تمكينك للقيام بأفضل عمل لديك واحتضان إمكانياتك. إذا كنت مدفوعًا بالهدف، وتزدهر في حل التحديات المعقدة، وترغب في أن تكون جزءًا من الفريق الذي يساعد على تأمين عصر الذكاء الاصطناعي، ندعوك لتقديم مواهبك إلى زسكلر والمساعدة في تشكيل مستقبل الأمن السيبراني.

فريق المبيعات واستراتيجية السوق في زسكلر هو مجموعة عالمية من المحترفين الذين يشعرون بالشغف لإسعاد عملائنا، ورعاية الشراكات الموثوقة، ومشاركة خبراتهم لدفع مستقبل رقمي آمن ممكن عبر السحابة وتعزيز مكانتنا كقائد عالمي في أمان السحابة. تعمل فرق المبيعات، ونجاح العملاء، وتمكين المبيعات، ومهندسو الحلول، وتطوير الأعمال، والتحول، والشراكات التكنولوجية معًا لإظهار قوة ومرونة تحول زسكلر السحابي للعالم.

الدور 

نبحث عن تنفيذي مبيعات متخصص للانضمام إلى فريق أمان البيانات لدينا. تحت إشراف مدير المنطقة في أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا - أمان البيانات، ستساهم في دفع المبيعات وتبني المنتجات لمحفظة حماية البيانات، بما في ذلك DLP وCASB وعروض إضافية. ستعمل جنبًا إلى جنب مع مجموعة عالمية من المحترفين لإظهار قوة ومرونة التحول السحابي للعالم.

ما ستفعله (توقعات الدور)

• كونك نقطة الاتصال الرئيسية للعملاء والشركاء وفرق المبيعات الداخلية لحلول حماية البيانات في منطقة شمال أوروبا 
• التعاون مع مهندسي الحلول الخبراء لجمع متطلبات العملاء، وصياغة مقترحات قيمة مثيرة، وإغلاق الصفقات مع فرق الحسابات الرئيسية
• دفع تحقيق الحصة السوقية بشكل استباقي من خلال تنفيذ استراتيجيات قائمة على الحساب بالتعاون مع فريق المبيعات الأساسي لتوسيع محفظة حماية البيانات
• تقديم عروض تقديمية احترافية للعملاء عبر جميع المستويات، من الفرق التقنية إلى مديري المعلومات، مع وضع عروض زسكلر مقابل المنافسين
• دعم علاقات الشراكة من الدرجة الأولى لحلول حماية البيانات، وضمان النجاح التعاوني

من أنت (ملف النجاح)

• تزدهر في الغموض. تشعر بالراحة في بناء الطريق أثناء السير عليه. تزدهر في بيئة ديناميكية، ترى الغموض ليس كعائق، بل كمواد خام لبناء شيء ذي معنى.
• تتصرف كمالك. شغفك بالمهمة يغذي ميلك للعمل. تعمل بنزاهة لأنك تهتم حقًا بالنتيجة. تتطلب الملكية الحقيقية الاستفادة من نطاق ديناميكي: القدرة على التنقل بسلاسة بين الاستراتيجية عالية المستوى والتنفيذ العملي.
• أنت محلل مشكلات. تحب مواجهة التحديات لأنك تركز بشدة على إيجاد الحل، مع العلم أن حل المشكلات الصعبة يحقق أكبر تأثير.
• أنت متعاون موثوق. طموحك للفريق، وليس لنفسك فقط. تحتضن ثقافة التحدي لدينا من خلال تقديم واستقبال التعليقات المستمرة - مع العلم أن الصراحة المقدمة بوضوح واحترام هي الشكل الحقيقي للتعاون وأسرع طريقة لكسب الثقة.
• أنت متعلم. لديك عقلية نمو حقيقية وتهتم بتطوير نفسك، وتسعى بنشاط للحصول على تعليقات لتصبح شريكًا أفضل وزميلًا أقوى. تحب ما تفعله وتفعله بهدف.

ما نبحث عنه (المؤهلات الدنيا)

• فهم أساسي لتقنيات الذكاء الاصطناعي/التعلم الآلي وخبرة في الاستفادة من الحلول المدفوعة بالذكاء الاصطناعي أو تأمينها أو وضعها لتحسين النتائج ضمن مجال وظيفتك
• خبرة لا تقل عن 5 سنوات في المبيعات تحمل حصة إيرادات وبيعها بشكل خاص في سوق شمال أوروبا، BENELUX & NORDICS 
• تاريخ مثبت من سجل مستمر في تحقيق الأهداف وإنجازات العلامات التجارية الجديدة في المؤسسات
• خبرة عميقة في الاستفادة من شراكات القنوات لدفع نمو الأعمال
• درجة عالية من الانضباط للعملية البيعية من البداية إلى النهاية ورغبة في أن يتم توجيهك

ما سيجعلك تبرز (المؤهلات المفضلة)

• خبرة في بيع منصات الأمن السيبراني المعتمدة على الذكاء الاصطناعي أو استخدام تحليلات تنبؤية مدفوعة بالذكاء الاصطناعي لاستهداف وتوسيع الحسابات المؤسسية
• خبرة سابقة في بيع حلول الأمان أو SaaS أو البرمجيات
• درجة البكالوريوس في الأعمال أو مجال ذي صلة

#LI-Hybrid #LI-TR3 

تتراوح رواتب زسكلر بناءً على الدور والمستوى. النطاق المعروض في هذا الإعلان يعكس الحد الأدنى والحد الأقصى المستهدف لرواتب الأساس للموظفين الجدد لهذا المنصب عبر جميع مواقع هولندا. يتم تحديد مكان الدفع الفردي ضمن هذا النطاق بناءً على معايير موضوعية وغير متحيزة للجنس بما في ذلك المهارات المتعلقة بالوظيفة، والخبرة ذات الصلة، والتعليم أو التدريب. النطاق المذكور لراتب الأساس لهذا المنصب بدوام كامل يستثني العمولة/المكافأة/الأسهم (إذا كان ذلك مناسبًا) والمزايا.

في زسكلر، نحن ملتزمون ببناء فريق يعكس المجتمعات التي نخدمها والعملاء الذين نعمل معهم. نحن نشجع بيئة شاملة تقدر جميع الخلفيات ووجهات النظر، مع التركيز على التعاون والانتماء. انضم إلينا في مهمتنا لجعل الأعمال سلسة وآمنة.

برنامج المزايا لدينا هو أحد أهم الطرق التي ندعم بها موظفينا. تقدم زسكلر بفخر مزايا شاملة وشاملة لتلبية الاحتياجات المتنوعة لموظفينا وعائلاتهم طوال مراحل حياتهم، بما في ذلك:

• خطط صحية متنوعة
• خطط إجازة للإجازات والأوقات المرضية
• خيارات إجازة أبوية
• خيارات تقاعد
• تعويض التعليم
• مزايا داخل المكتب، والمزيد!

تعرف على المزيد حول نموذج العمل الهجين لمزايا زسكلر هنا.

من خلال التقدم لهذا الدور، فإنك تلتزم بالقوانين واللوائح والسياسات الخاصة بزسكلر، بما في ذلك تلك المتعلقة بمعايير وإرشادات الأمان والخصوصية.

تلتزم زسكلر بتوفير فرص عمل متساوية لجميع الأفراد. نسعى لإنشاء مكان عمل حيث يتم التعامل مع الموظفين باحترام ولديهم الفرصة للنجاح. سيتم النظر في جميع المتقدمين المؤهلين للتوظيف دون النظر إلى العرق أو اللون أو الدين أو الجنس (بما في ذلك الحمل أو الحالات الطبية ذات الصلة) أو العمر أو الأصل القومي أو التوجه الجنسي أو الهوية أو التعبير الجنسي أو المعلومات الوراثية أو حالة الإعاقة أو حالة المحاربين القدامى المحمية أو أي سمة أخرى محمية بموجب القوانين الفيدرالية أو المحلية. انظر المزيد من المعلومات من خلال النقر على معرفة حقوقك: التمييز في مكان العمل غير قانوني الرابط.

شفافية الأجور

تلتزم زسكلر بجميع قواعد الشفافية المتعلقة بالأجور الفيدرالية والمحلية.

تلتزم زسكلر بتقديم الدعم المعقول (المسمى التعديلات أو التعديلات) في عمليات التوظيف لدينا للمرشحين ذوي القدرات المختلفة، أو الذين لديهم حالات طويلة الأجل، أو حالات الصحة العقلية، أو المعتقدات الدينية المتمسكة بها، أو الذين يحتاجون إلى دعم يتعلق بالحمل.