Sales Manager

Ùبحث ع٠Ùائد Ø·ÙÙØ­ ÙÙاÙضÙا٠إÙÙ ÙرÙ٠عÙ٠أحد عÙÙائÙا Ù٠اÙÙÙÙÙØ© اÙعربÙØ© اÙسعÙدÙØ©Ø ÙÙ٠شرÙØ© رائدة تÙتÙ٠أÙشطة ÙتÙÙعة تشÙÙ Ùرشة Ùتخصصة ÙÙسÙارات Ùعددا٠Ù٠اÙعÙاÙات اÙتجارÙØ© (اÙعطÙر -ÙتÙرÙد اÙÙÙتجات اÙÙÙدÙÙØ©) Ùبحث ع٠شخصÙØ© ÙÙادÙØ© Ùادرة عÙ٠إدارة ÙتطÙÙر أعÙا٠Ùذ٠اÙØ£Ùشطة اÙÙتعددة بÙÙاءة عاÙÙØ© 

​اÙÙÙا٠اÙرئÙسÙØ©

​تطÙÙر اÙÙبÙعات: بÙاء Ùظا٠ÙبÙعات احتراÙÙØ Ø¬Ùب عÙÙاء Ø¬Ø¯Ø¯Ø ÙتحÙÙÙ ÙستÙدÙات اÙÙÙÙ

​إدارة اÙتسÙÙÙ: تÙÙÙØ° خطط تسÙÙÙÙØ© تعزز اÙÙÙÙØ© اÙتجارÙØ© ÙتطÙÙر ÙÙÙات اÙبÙع

​إدارة اÙعÙÙÙات: اÙإشرا٠عÙ٠جÙدة خدÙات اÙبÙع ÙÙا بعد اÙبÙØ¹Ø ÙضÙا٠رضا اÙعÙÙاء

​إدارة اÙÙرشة: اÙإشرا٠اÙÙاÙ٠عÙÙ ÙبÙعات ÙتشغÙ٠اÙÙرشة ÙÙراÙبة اÙتÙاÙÙÙ

​ÙÙادة اÙÙرÙÙ: بÙاء ÙتدرÙب ÙرÙ٠عÙÙ ÙØ­Ùز ÙرÙع ÙÙاءتÙ٠اÙتشغÙÙÙØ©

​اÙتخطÙØ· ÙاÙتحÙÙÙ: إعداد اÙتÙارÙر اÙدÙرÙØ© (اÙÙبÙØ¹Ø§ØªØ Ø§ÙØ£Ø±Ø¨Ø§Ø­Ø ÙاÙخسائر) ÙتحÙÙ٠اÙسÙÙ ÙتÙدÙ٠تÙصÙات تطÙÙرÙØ© ÙستÙرة

اÙÙتطÙبات ÙاÙÙؤÙÙات:

​اÙعÙر: Ùا ÙتجاÙز 40 سÙØ©

​اÙخبرة: خبرة ÙÙ 5 Ø¥ÙÙ 8 سÙÙات Ù٠اÙÙبÙعات ÙاÙتسÙÙÙ ÙتطÙÙر اÙأعÙاÙ

​اÙخبرة اÙÙÙعÙØ©: خبرة Ùثبتة Ù٠إدارة شرÙات تÙتÙ٠أÙشطة ÙبراÙدات Ùتعددة ÙÙ ÙÙت Ùاحد

​اÙÙÙارات اÙÙÙادÙØ©: شخصÙØ© ÙÙادÙØ© ÙØ·ÙÙحة ÙÙادرة عÙ٠تحÙÙ٠اÙÙÙÙ ÙاÙتÙسع

​بÙاء اÙØ£ÙظÙØ©: خبرة Ù٠بÙاء Ø£ÙظÙØ© اÙÙبÙعات Ùإدارة Ùر٠اÙعÙÙ

​ÙÙارات اÙتÙاÙض: ÙÙارات ÙÙÙØ© Ù٠اÙبÙع ÙاÙتÙاÙض ÙإغÙا٠اÙصÙÙات

​اÙتحÙÙÙ: اÙÙدرة عÙ٠تحÙÙ٠اÙسÙÙ ÙاÙعÙÙاء ÙÙضع خطط تطÙÙر ÙعاÙØ©

​اÙÙغات: إجادة اÙÙغة اÙØ¥ÙجÙÙزÙØ©

​ÙÙØ· اÙعÙÙ: شخصÙØ© عÙÙÙØ© ÙÙÙداÙÙØ© ÙÙÙست ÙÙتبÙØ© ÙÙØ·

​اÙشغÙ: شغ٠باÙتطÙÙر ÙاÙÙشارÙØ© اÙÙعÙÙØ© ÙÙ Ùجاح اÙÙبÙعات ÙÙÙ٠اÙشرÙØ©

Ùظا٠اÙعÙÙ ÙاÙØ­ÙاÙز:

​راتب ثابت + Ø­ÙاÙز Ùرتبطة بتحÙÙÙ Ùؤشرات اÙأداء (ÙÙ٠اÙÙبÙØ¹Ø§ØªØ Ø¬Ùدة اÙØ£Ø¯Ø§Ø¡Ø Ø±Ø¶Ø§ اÙعÙÙØ§Ø¡Ø ØªØ·ÙÙر اÙÙرÙÙØ ÙتحسÙ٠اÙتشغÙÙ